KILAS BANTEN – Pemerintah Provinsi (Pemprov) Banten resmi meluncurkan Banten Corporate University (Banten CorpU) sebagai langkah besar dalam mempercepat transformasi birokrasi dan meningkatkan kualitas aparatur sipil negara (ASN).
Program tersebut diluncurkan bersamaan dengan penutupan Pelatihan Kepemimpinan Nasional (PKN) Tingkat II Angkatan XVI Tahun 2026 di Aula Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Daerah (BPSDMD) Provinsi Banten, Kabupaten Pandeglang, Jumat (9/10/2026).
Kehadiran Banten CorpU menjadi bagian dari strategi Pemprov Banten untuk membangun budaya belajar yang berkelanjutan di lingkungan pemerintahan.
Melalui sistem ini, ASN didorong agar mampu beradaptasi dengan perubahan, menghasilkan inovasi, serta memperkuat kolaborasi dalam menjalankan tugas pelayanan kepada masyarakat.
Sekretaris Daerah Provinsi Banten, Deden Apriandhi, mengatakan peluncuran Banten CorpU merupakan tonggak penting dalam pengembangan kapasitas aparatur sekaligus mempercepat pelaksanaan reformasi birokrasi di Provinsi Banten.
Menurut Deden, Banten CorpU tidak sekadar menjadi pusat pembelajaran, tetapi juga menjadi ekosistem yang membentuk budaya kerja baru di lingkungan ASN.
“Banten CorpU menjadi penguat ekosistem organisasi pembelajar yang mendorong aparatur untuk terus belajar, beradaptasi, dan berinovasi. Tujuannya adalah mewujudkan transformasi budaya kerja dari hierarkis-administratif menjadi birokrasi yang adaptif, kolaboratif, dan berbasis kinerja,” ujar Deden.
Ia menjelaskan, seluruh program pengembangan kompetensi ASN akan disusun sesuai kebutuhan organisasi dan selaras dengan target pembangunan daerah. Dengan pendekatan tersebut, materi pembelajaran diharapkan mampu menghasilkan solusi atas berbagai persoalan pelayanan publik yang dihadapi masyarakat.
Menurutnya, peningkatan kualitas sumber daya manusia aparatur menjadi fondasi penting dalam mewujudkan pemerintahan yang profesional, efektif, responsif, dan mampu memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat.
Dalam kesempatan itu, Deden juga menyampaikan apresiasi kepada Lembaga Administrasi Negara (LAN) atas dukungannya dalam pengembangan kompetensi ASN di daerah.
Ia turut mengucapkan terima kasih kepada BPSDMD Provinsi Banten serta Tim Percepatan Pembentukan Banten CorpU yang berhasil merealisasikan program strategis tersebut.
Deden berharap Banten CorpU mampu melahirkan ASN yang profesional, kompeten, berintegritas, serta memiliki kemampuan membangun kolaborasi lintas sektor demi mendukung percepatan pembangunan di Provinsi Banten.
Sementara itu, Kepala Lembaga Administrasi Negara (LAN), Muhammad Taufik, menilai konsep corporate university harus memberikan dampak nyata terhadap pencapaian visi dan misi pemerintah daerah.
Menurutnya, sistem pembelajaran tersebut menjadi jembatan untuk menerjemahkan program strategis daerah menjadi peningkatan kompetensi ASN yang lebih terarah.
Ia menjelaskan implementasi Banten CorpU diperkuat melalui penerapan Learning Organization Management System (LOMS) sebagai fondasi pengelolaan pembelajaran. Selain itu, tersedia Learning Organization Maturity Index (LOMI) yang digunakan untuk mengukur tingkat kematangan organisasi dalam membangun budaya belajar secara berkelanjutan.
“Ini merupakan langkah strategis dalam membangun budaya belajar yang berkelanjutan pada Pemprov Banten,” kata Taufik.
Peluncuran Banten CorpU menegaskan komitmen Pemprov Banten dalam membangun birokrasi modern yang adaptif terhadap perkembangan zaman. Pemerintah berharap peningkatan kompetensi ASN melalui ekosistem pembelajaran ini mampu mempercepat terwujudnya pelayanan publik yang lebih profesional, efektif, inovatif, dan sesuai dengan kebutuhan masyarakat.***
